De initiatiefnemers stellen zich voor...

MICHIEL VAN DER POLS

LinkedIn.png

Michiel (1977) heeft vijfentwintig jaar bij de Nederlandse overheid gewerkt. Twaalf jaar lang was hij leidinggevende bij het Korps Mariniers. Hij is uitgezonden geweest naar Irak en heeft zes jaar bij de Bijzondere Bijstandseenheid (BBE) gediend. Deze elite-eenheid staat 24/7 gereed voor het beeindigen van grootschalige kapingen of gijzelingen en is onderdeel van de Nederlandse special forces. In 2007 maakte Michiel de overstap naar de gemeente Rotterdam. In de bijzondere rol van stadsmarinier was hij verantwoordelijk voor de verbetering van de veiligheid in de hardnekkigste probleemwijken. Hij viel rechtstreeks onder de Burgemeester en had een stevig mandaat om te doen wat er moest gebeuren. Ruim twaalf jaar lang stond hij ‘met de poten in de klei’ van Rotterdam. 

Na een intensieve persoonlijke zoektocht is hij gestopt in Rotterdam en geeft hij nu zijn lessen en inzichten door als doorbraakcoach. In zijn zoektocht kwam hij erachter dat hij een gave heeft om de ander heel goed te kunnen lezen. Talenten die hij jarenlang voor iedereen en zichzelf verborgen hield, gebruikt hij nu om anderen te helpen. Het is zijn missie om anderen te helpen de verbinding met het zelf te herstellen. Doorbraakcoaching is een unieke en impactvolle manier om de innerlijke muur te doorbreken die jou belemmert om écht volledig jezelf te zijn. Die muur bestaat uit onbewuste opvattingen, overtuigingen en gedragingen die je niet (meer) helpen. Je bent hierdoor uit balans en dat uit zich bij ieder van ons op een andere manier. Een burn-out, relatieproblemen, onzekerheid over de richting van je werk, onduidelijke gezondheidsklachten, een depressie, een verslaving, je ongelukkig voelen... het zijn allemaal signalen dat je niet in balans bent.

"Met de doorbraakmethodiek leg ik op een snelle en duidelijke manier bloot waar jouw disbalans vandaan komt en hoe je weer in balans kunt komen. We gaan samen tot de kern van het probleem en gaan dieper dan dat je alleen kunt. Mijn doel is om jou bewust te maken van wie je écht bent en dat je vanuit balans zélf de volgende stappen in je leven kunt nemen. Dát is de doorbraak."

Michiel schreef een boek over zijn eigen persoonlijke zoektocht en over hoe hij de stap zette van om fulltime anderen te helpen met hún zoektocht naar zichzelf. 

 

Het boek is hier te koop. 

www.doorbraakcoaching.com

OMSLAG_DeDoorbraak_VOORKANT.jpg

TWAN VAN TILBURG

LinkedIn.png

Twan (1971) is zijn militaire carrière als dienstplichtige bij het Korps Commando Troepen begonnen, vervolgt als operator is hij daarna door de rangen gegroeid binnen het defensie apparaat om uiteindelijk als ervaren Officier bij het Korps Mariniers de dienst uit te gaan. Door zijn weg te belopen zoals hij gedaan heeft kon hij zichzelf en zijn teams onder alle omstandigheden leiden en coachen vanuit vertrouwen in zichzelf en de ander. 

 

Door ervaring in meerdere operaties en uitzendingen gelooft hij er niet in alleen zelf een leider te zijn; 

"Het is prachtig ook anderen in staat te stellen de leiding te laten nemen. Ik geloof in het trainen en coachen van teamgenoten door mijn enthousiasme, passie en kennis te delen en ze bovendien de benodigde vaardigheden aan te leren. Een team is slechts zo sterk als zijn zwakste schakel. Een goede leider kent ook zijn of haar kwetsbaarheden, alleen ziet hij of zij zijn kansen deze voor leiderschap in te zetten en daarmee andere te inspireren en te begeleiden". 

                                             


Na zijn carrière bij Defensie heeft Twan als trainer, coach en vertrouwenspersoon zijn ervaring gedeeld binnen de hoog risico sector. In totaal opereert hij dus al ruim 30 jaar binnen dit spectrum zowel in binnen- als buitenland. Hierbij heeft hij zijn passie voor het gedrag van de mens binnen deze dynamische branche in kunnen zetten op welzijn, veiligheid, leiderschap, communicatie en persoonlijke ontwikkeling. Van operationeel niveau tot het hoogste management wist hij altijd de mens met zijn of haar eigen identieke gedrag centraal te zetten waardoor er groei en zelfreflectie kon ontstaan. Een veilige omgeving creëren voor het individu, het team en de organisatie.

 

Hij heeft altijd vanuit zijn intuïtie, zijn gevoel en enthousiasme verbinding kunnen maken. Daardoor is hij in staat geweest "topsport" te bedrijven bij defensie en ook in zijn leven na defensie heeft hij de nodige prachtige uitdagingen gevonden. Hij voelt zich als een vis in het water als hij kan werken en leven als teamspeler en daarmee integraal onderdeel mag zijn van groepen. De mens met zijn of haar eigen mooie gedrag en gevoel te mogen ondersteunen, te inspireren en te begeleiden, geeft hem veel energie.

Hij traint graag de mens in zijn of haar comfort of discomfort waarmee het bruggetje naar welzijn en veiligheid gemaakt kan worden. Na het afronden van zijn NLP - practitioner, masteropleiding en trainersopleiding richt hij zich op de kern van de mens en helpt hij ze weer terug in hun eigen kracht te komen. NLP is daarbij voor hem het kompas en het vergrootglas geweest en heeft hem het inzicht gegeven dat emoties er gewoon mogen zijn.

Vrijheid, passie, verbinding, harmonie en kracht.  Dit zijn kernwaarden waarmee hij is opgegroeid. Zo heeft hij van jongs af aan de roeping gevoeld er voor anderen te willen zijn. Als beschermingsmechanisme heeft hij daarbij geleerd om zijn emotie golven smal te houden. Ogenschijnlijk is er dan altijd balans, rust, vrede, liefde en harmonie. Niets is minder waar en hij is dan ook  dan ook blij dat hij zijn eigen emoties en kwetsbaarheid heeft mogen ontdekken waardoor hij steeds meer zichzelf is geworden. Graag neemt hij met gewoonTwan mensen mee in zijn ervaring en faciliteert hij het individu en de organisatie zodat ze zichzelf weer vanuit hun eigen kracht kunnen presenteren.


            “Wat men moet leren doen, leert men door het te doen”  Aristoteles

www.gewoonTwan.nl

VERTROUWEN - INSPIREREN - TRAINEN - ONTWIKKELEN

CONTACT
  • LinkedIn Social Icon
  • Instagram